TEAMLEIDER AAT
Ben jij klaar om de leiding te nemen in het vormgeven van een naadloos zorgtraject, waarbij elke stap van aanmelding tot zorglevering met precisie wordt gecoördineerd?
Wil jij een sleutelrol vervullen in het coördineren en bewaken van het zorgproces, waarbij je zowel intern als extern zorgt voor optimale communicatie en warme overdracht? OmniaZorg zoekt een gedreven Teamleider Aanmelding, Advies en Toeleiding (AAT) die klaar is om ons team te versterken.
Wat ga je doen?
- Coördineren en bewaken van het proces van aanvraag tot overdracht naar feitelijke zorglevering.
- Coachen van ambulant medewerker(s) AAT en procesondersteuner(s).
- Koppelen van cliënten aan een VPT-team middels warme overdracht aan de coördinator van het VPT-wijkteam.
- Zorgdragen voor optimale communicatie en informatievoorziening, zowel intern als extern.
- Verantwoordelijkheid dragen voor (warme) acquisitie.
Wie ben jij?
Als Teamleider Aanmelding, Advies en Toeleiding (AAT) bij OmniaZorg is het van cruciaal belang dat je beschikt over een aantal essentiële competenties. Allereerst is leiderschap een sleutelelement. We zoeken naar iemand die in staat is om het team te motiveren, te coachen en te inspireren naar gezamenlijk succes. Dit vereist niet alleen organisatorisch talent, maar ook een empathische en cliëntgerichte benadering. Je moet in staat zijn om effectief te communiceren, zowel intern met collega’s als extern met cliënten en andere belanghebbenden. Bovendien is initiatief nemen en probleemoplossend vermogen van groot belang, samen met integriteit en verantwoordelijkheid in al je handelingen.
Wat breng je mee?
- diploma op HBO-V 6
- ervaring met teamcoördinatie/leiding is een pré
- een vraag gestuurde houding
- een proactieve, enthousiaste, creatieve en inspirerende teamleider
- bij de functie passende competenties
- een Verklaring Omtrent Gedrag
Wat kun je van ons verwachten?
- Een warm welkom! Je komt te werken in een enthousiast en hecht team
- We organiseren regelmatig gezamenlijke/teambuildings activiteiten;
- Oog voor jouw situatie, een goede werk/privé balans;
- Een hele veelzijdige functie met ruimte voor eigen initiatief;
- De mogelijkheid bij te dragen aan het kwaliteitsbeleid en de ontwikkeling van het team;
- een uitdagende functie.
- Goede arbeidsvoorwaarden en salariëring conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg; FWG 50
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. een eindejaarsuitkering, gebruik van dienstauto’s tijdens werktijden, interne scholingsprogramma (e-learning), gereduceerde tarief voor sportfaciliteiten* en een fietsplan;
- Een lidmaatschap bij het Kwaliteitsregister V&VN, waarbij je toegang krijgt tot verschillende interessante (bijscholings) curssusen en een digitaal leerplatform;
- een contract van minimaal 16 uur per week
Interesse?
Wordt je enthousiast als je dit leest? Stuur dan jouw CV & motivatie naar sollicitatie@omniazorg.nl
Heb je een vraag? Neem gerust contact met ons op, we zijn bereikbaar op telefoonnummer 085-4019210.
Bij indiensttreding vragen wij om een verklaring omtrent gedrag (VOG). Als je deze nog niet hebt, is het aanvragen hiervan onderdeel van de sollicitatieprocedure.